การฝึกอบรม แผน แม่แบบ qld

ผลงานของผู้บริหารและการพัฒนากรอบ ผลการดำเนินงานบริหารและแม่แบบของการพัฒนากรอบและบันทึกสหายที่มีอยู่จากสำนักงานคณะกรรมการกำกับการบริการสาธารณะ เจ้าหน้าที่บริหารใช้ EPLAN ออนไลน์ (พนักงาน dete เท่านั้น) ระบบซึ่งได้รับการออกแบบมาเพื่อปรับปรุงพัฒนาได้รับการอนุมัติและกระบวนการที่เกี่ยวข้องกับการดูแลการปฏิบัติงานของผู้บริหารและการพัฒนา คู่มือ EPLAN ที่มีอยู่จากสำนักงานคณะกรรมการกำกับการบริการสาธารณะ การพัฒนากรอบการปฏิบัติงาน - คนรับใช้ประชาชน การสนทนากรอบการปฏิบัติงานการพัฒนาและแผนแม่แบบ 408K มีโครงสร้างสำหรับสมาชิกในทีมและหัวหน้าทีมที่จะเสร็จสิ้นขั้นตอนการพัฒนาประสิทธิภาพการทำงาน ผลการดำเนินงานประจำปีกระบวนการทบทวน แผนพัฒนาผลการปฏิบัติงานประจำปี (APDP) ถูกนำมาใช้โดยครูหัวของโปรแกรมและครูใหญ่และครูใหญ่รองผู้อำนวยการบันทึกผลการดำเนินงานของพวกเขาตกลงและการพัฒนาแผน สำหรับข้อมูลและแม่แบบที่จะสนับสนุนผู้เข้าร่วมงานและผู้บังคับบัญชาในความสำเร็จของ APDPs ของพวกเขาหมายถึงกลุ่มพนักงานที่เกี่ยวข้องภายใต้กระบวนการทบทวนผลการดำเนินงานประจำปีหน้า แผนการจัดการใยหิน แผนจัดการแร่ใยหินจะช่วยให้คนที่มีการจัดการและการควบคุมอาคารและโครงสร้างอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องเพื่อป้องกันการสัมผัสกับเส้นใยแร่ใยหินในอากาศโดยเจ้าหน้าที่ของพวกเขาและผู้เข้าชมเว็บไซต์ คนนี้จะต้องใช้ขั้นตอนที่เหมาะสมที่จะติดป้ายและบันทึกใยหินในการลงทะเบียนและแจ้งให้ทุกคนในสถานที่ที่แร่ใยหินเป็นปัจจุบันผลกระทบของการสัมผัสกับแร่ใยหินและมาตรการควบคุมที่เหมาะสม แผนควรตั้งจุดมุ่งหมายที่ชัดเจนออกมาระบุว่าสิ่งที่จะต้องทำเมื่อมันเป็นไปได้ที่จะทำและวิธีการที่เป็นไปได้ที่จะทำ มันจะต้องรวมถึง: การลงทะเบียนในสถานที่ทำงานของแร่ใยหิน รายละเอียดของการบำรุงรักษาหรือทำงานบริการแร่ใยหิน ได้แก่ : ผู้ดำเนินงาน วันที่มันทำ ขอบเขตของการทำงาน ใบรับรองการกวาดล้างใด ๆ (ดูการตรวจสอบกวาดล้างวิธีการจัดการและควบคุมใยหินในรหัสสถานที่ทำงานการปฏิบัติ 2011 (PDF, 880 KB) ว่าคนที่มีความเสี่ยงจะได้รับแจ้งเกี่ยวกับแร่ใยหินในสถานที่ทำงานที่มีความเสี่ยงที่พวกเขาก่อให้เกิดการควบคุมและมาตรการในสถานที่ การตัดสินใจเกี่ยวกับตัวเลือกการจัดการและเหตุผลของการตัดสินใจเหล่านี้ ตารางเวลาสำหรับการดำเนินการรวมทั้งจัดลำดับความสำคัญและวันที่ในการตรวจสอบการประเมินความเสี่ยงและสถานการณ์ที่เฉพาะเจาะจงที่อาจมีผลต่อตารางเวลา การเตรียมการตรวจสอบ ความรับผิดชอบของผู้ที่เกี่ยวข้องในการวางแผน การเตรียมการฝึกอบรมคนงานและผู้รับเหมา ขั้นตอนในการตรวจสอบและการปรับปรุงแผนบริหารจัดการและการลงทะเบียนของแร่ใยหินรวมถึงตารางเวลา วิธีการทำงานที่ปลอดภัย แผนจัดการแร่ใยหินจะต้องเขียนในส่วนที่เกี่ยวกับแร่ใยหินระบุหรือสันนิษฐานหรือ ACM และใยหินธรรมชาติที่เกิดขึ้นในสถานที่ทำงาน แผนการจัดการแร่ใยหินจะต้องรวมถึง: บัตรประจำตัวของแร่ใยหินหรือ ACM (เช่นการอ้างอิงหรือเชื่อมโยงไปลงทะเบียนใยหินและตำแหน่งของเครื่องหมายและฉลาก) และเหตุผลในการตัดสินใจเกี่ยวกับการจัดการของใยหินเช่นขั้นตอนการทำงานที่ปลอดภัยและมาตรการในการควบคุม วิธีการในการจัดการกับเหตุการณ์ที่เกิดขึ้นหรือเหตุฉุกเฉินที่เกี่ยวข้องกับแร่ใยหินหรือ ACM คนงานการดำเนินงานที่เกี่ยวข้องกับแร่ใยหิน (เช่นการให้คำปรึกษาข้อมูลและความรับผิดชอบการฝึกอบรม) แผนจะต้องสามารถเข้าถึงได้อย่างง่ายดายให้กับคนงานและคนอื่น ๆ ในสถานที่ทำงาน, เก็บไว้ถึงวันที่และมีการตรวจสอบอย่างน้อยหนึ่งครั้งในทุกห้าปีหรือเร็วกว่านั้นหาก: มาตรการควบคุมหรือการลงทะเบียนการตรวจสอบ ใยหินถูกลบออกจากหรือรบกวนปิดผนึกหรือปิดล้อม แผนจะไม่เพียงพอสำหรับการจัดการแร่ใยหินหรือ ACM ในสถานที่ทำงาน สุขภาพและความปลอดภัยตัวแทนขอทบทวนในสถานการณ์บางอย่าง มีบทเฉพาะกาลจะเฟสในข้อกำหนดสำหรับแผนการจัดการแร่ใยหินที่เหล่านี้เป็นของใหม่สำหรับผู้ถือหน้าที่ เช่นเดียวกับการจัดเฉพาะกาลสำหรับการลงทะเบียนใยหินถ้าแผนการจัดการแร่ใยหินก็ไม่จำเป็นต้องอยู่ภายใต้การยกเลิกระเบียบ WHS ปี 2008 มีบุคคลที่มีจนถึง 1 มกราคม 2015 เพื่อให้สอดคล้องกับความต้องการเกี่ยวกับแผนการจัดการแร่ใยหินในส่วนที่ 8.3 ของระเบียบ WHS ปี 2011 ความต้องการสำหรับ แผนการจัดการแร่ใยหินแร่ใยหินที่เกิดขึ้นตามธรรมชาติมีการระบุหรือมีแนวโน้มที่จะนำเสนอในที่ทำงานเริ่ม 1 มกราคม 2014